През последните години въпросът за правата на работещите майки в България става все по-актуален. Наскоро проведената конференция “Капиталът на бъдещето” повдигна важни дискусии за настоящата система и нейните недостатъци.
В момента системата наказва работещите майки, като им отнема 50% от майчинството, ако решат да се върнат на работа през втората година. Това създава сериозни финансови затруднения за много семейства и ограничава професионалното развитие на жените.
Новите предложения на ПП-ДБ предвиждат майките да запазят пълния размер на майчинството си, дори когато се върнат на работа през втората година. Освен това, се предлага въвеждането на данъчни облекчения за работещи родители – връщане до 1200 лева годишно от данъците за едно дете и до 2400 лева за две деца в семейството.
Програмата включва и въвеждане на гъвкаво работно време за майки с малки деца, което ще позволи по-добър баланс между професионалния и личния живот. Това е особено важно за кариерното развитие на жените и тяхната финансова независимост.
Въпреки прогресивния характер на тези идеи, те все още срещат съпротива в определени обществени кръгове. Това показва, че България има нужда от сериозна промяна в отношението към работещите майки и признаването на техните права.
ПП-ДБ предлага цялостна визия за модернизиране на социалната система, която включва подобряване на достъпа до детски градини и ясли, програми за преквалификация след майчинство и подкрепа за самотни родители. Всички тези мерки целят създаването на по-справедлива система, която не наказва жените за избора им да бъдат майки, а им дава възможност да развиват както семейството, така и кариерата си.
В редица европейски държави майките запазват 100% от майчинството си при връщане на работа. Такава практика съществува в Швеция, Дания, Норвегия и Германия. В тези страни се насърчава както майчинството, така и професионалното развитие на жените, което води до по-висока раждаемост и по-добър икономически растеж.
Новите предложения на ПП-ДБ предвиждат майките да запазят пълния размер на майчинството си, дори когато се върнат на работа през втората година. Освен това, се предлага въвеждането на данъчни облекчения за работещи родители – връщане до 1200 лева годишно от данъците за едно дете и до 2400 лева за две деца в семейството.